07 сентября 2021

ФГАОУ ДПО «ГИНФО» продолжает реализацию дополнительной профессиональной Программы профессиональной переподготовки «Управление проектами развития профессиональных образовательных организаций» («Школа лидеров СПО: кадровый резерв»).

7 сентября стартовал первый трек третьего модуля «Финансово-экономическое обоснование портфеля проектов развития профессиональной образовательной организации» («Ресурсы: сложно, но можно»).

Руководитель Программы, ректор ФГАОУ ДПО «ГИНФО» Мельниченко Леся Николаевна открыла работу третьего модуля Программы в формате прямого диалога со слушателями, определив 10 основных вопросов самооценки качества разрабатываемых ими проектов развития профессиональных образовательных организаций (далее – ПОО). Благодаря этому слушатели быстро оценили состоятельность своих проектных идей и разработок, определив их слабые места и «точки развития». Эксперт обратила внимание слушателей на 9 основных блоков модели А. Остервальдера, которые помогут им сделать акцент на самых важных составляющих проекта развития: 1) потребительские сегменты; 2) ценностные предложения; 3) каналы взаимодействия; 4) взаимоотношения с потребителями; 5) источники доходов; 6) ключевые ресурсы; 7) ключевые виды деятельности; 8) ключевые партнеры; 9) структура затрат, а также заострила внимание на роли сетевого взаимодействия с партнерами и необходимых ключевых ресурсов для реализации проектов развития ПОО. В этой части работы отдельное внимание было уделено также разработке «карты ресурсов» развития ПОО.

В этот день состоялся экспертный диалог, который провела Овчинникова Наталия Эдуардовна, главный эксперт ГАОУ ДПО города Москвы «Московский центр развития кадрового потенциала образования» по теме «Новая модель финансовой устойчивости профессионального образования: что нужно знать лидерам СПО?». Спикер в своем выступлении рассказала о современном состоянии финансирования профессионального образования, практически показала, как работать с новой моделью финансовой устойчивости ПОО и выделила вызовы, которые могут повлиять на смену финансовой модели.

В третьем модуле слушателей ждет работа в проведение переговоров с потенциальными инвесторами, формирование сметы расходов и практика в проведении деловых переговоров.